Le CIES

Le CIES situe son activité dans le cadre actuel des négociations collectives obligatoires relatives à l'épargne salariale.

Le CIES a trois objectifs complémentaires :

proposer un "outillage" en produits d'épargne salariale.

Favoriser les comportements d'entreprise  

"socialement responsable".

et obtenir la législation salariale la plus favorable possible à l'épargne dans le strict respect de la primauté des salaires.

Quelques exemples de jalons :

Labellisations de produits d'épargne salariale (Quatorze actuellement)

Développement de débats sur l'investissement socialement responsable.

Participation aux travaux récurrents sur l'épargne salariale.